Transmission des compétences

Déployer les AFEST : Actions de Formation En Situation de Travail

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Les Objectifs

  • Identifier les situations de travail pertinentes pour la construction d'une AFEST
  • Construire l'itinéraire pédagogique d'une AFEST
  • Animer une AFEST et évaluer à chaque étape
  • Assurer la traçabilité et la conformité règlementaire

Les méthodes pédagogiques et d'encadrement

  • Alternance d'apports théoriques et pratiques (exercices, mises en situation et jeux de rôle)
  • Mise à dispostion d'outils répondant aux critères de l'AFEST
  • Réalisation de l'action de formation sous forme de 2 + 1 journée quelques semaines après pour permettre d'initier un déploiement terrain de l'AFEST
  • La formation est animée par des formateurs experts qui accompagnent les stagiaires étape par étape dans la construction des AFEST disposant de 5 à 10 années d'expérience dans leur domaine de compétences

Le programme

Les Essentiels

Identifier les situations de travail pertinentes pour une AFEST

  • Décrire la compétence à acquérir et formaliser un objectif concret
  • Lister les savoirs nécessaires à l'application des modes opératoires
  • Planifier la faisabilité et la praticabilité (personnes, postes, matériel)
  • Exploiter les périodes de baisse d'activité et les arrêts de production

Construire l'itinéraire pédagogique d'une AFEST

  • Séquencer l'apprentissage en étapes
  • Identifier les savoirs à transmettre dans chaque étape
  • Prévoir la méthode pédagogique la plus adaptée et l'évaluation
  • Préparer les moyens nécessaires

Animer une AFEST et évaluer à chaque étape

  • Adopter une posture facilitant l'apprentissage
  • Exploiter trois techniques de communication très efficaces
  • Utiliser les outils et méthodes pédagogiques prévus
  • Evaluer la progression à chaque étape

Assurer la traçabilité et la conformité règlementaire

  • Evaluer les compétences acquises
  • Utiliser une grille de questionnement en débriefing (séquence réflexive)
  • Transmettre les documents garantissant la traçabilité et la conformité

Modalités d'évaluation

  • L'évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation au travers de la construction des actions de formation et du débriefing de leur mise en œuvre