PROMEO et son réseau recrutent

Bloc de compétences "la communication d'information sur un sujet concernant les RH"

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CPF

Les Objectifs

  • Intégrer l’importance de la communication RH pour les collaborateurs et pour l’entreprise

Les méthodes pédagogiques et d'encadrement

  • Alternance d’apports théoriques et réglementaires et de cas pratiques
  • La formation est animée par des formateurs experts, validés par nos équipes pédagogiques et disposant de 5 à 10 années d'expérience dans leur domaine de compétences

Le programme

Les Essentiels

Déployer une communication RH efficace

  • Importance de la communication RH
  • Les différents temps d’échange
  • Les différents modes et supports usuels
  • Accompagnement des managers dans l’appropriation des outils
  • Mise en place du plan de communication

Synthèse de la formation et communication

  • Accompagnement sur la communication écrite relative à l'élaboration du dossier technique & mémoire CQPM
  • Préparation relative à la communication orale de la soutenance devant le jury

Modalités d'évaluation

  • L’évaluation des acquis est réalisée tout au long de la formation au travers des mises en situation et exercices proposés
  • Soutenance orale du mémoire devant la commission d’évaluation pour valider le BLOC 0100 "LA COMMUNICATION D'INFORMATION SUR UN SUJET CONCERNANT LES RH" du CQPM "Coordinateur(rice) de Développement des Ressources Humaines" - 3h50